ГЛАВНАЯ >>
Наша компания была основана в 1987 году Ибрагимом Ваджит Мавили, инженером-электроником, с целью производства систем обнаружения пожаров и газов в Стамбуле. Сегодня мы имеем 36 лет опыта в этой отрасли и имеем 2 производственных завода и 7 региональных управлений на территории нашей страны.
Благодаря нашему опыту, мы предлагаем свои собственные бренды продукции Maxlogic и Mavigard не только в Турции, но и в 70 различных странах мира. Наши продукты имеют сертификаты от международных аккредитованных организаций, таких как LPCB.
Мы также уделяем большое внимание удовлетворенности клиентов, предоставляя им поддержку перед продажей и после. Мы продолжаем производить “Безопасность”, обеспечивая безопасность жизни и имущества, при помощи наших специалистов – инженеров, техников, технических специалистов и производственных работников, которые работают в нашей компании, состоящей из примерно 250 человек.
Мы производим нашу продукцию на современном оборудовании парка машин SMT последнего поколения.
На машинах SMT, соответствующих последним технологиям, мы можем производить платы наших изделий, способные собирать до 210 000 компонентов SMT в час.
Мы тестируем все наши изделия на соответствие стандартным процедурам испытаний на каждом этапе производства, без различия между продуктами.
Таким образом, мы стремимся к созданию доверия, минимизируя возможные ошибки, неисправности и другие проблемы на местности с нашим девизом “нулевой ошибки”.
10
Страны
Мы экспортируем наши системы обнаружения и оповещения о пожаре, проектируя их в более чем 70 странах за пределами нашей страны.
1k
Наши производственные мощности
На линии SMT нашего завода в Гебзе можно выполнить сборку 210 000 компонентов SMT в час по последней технологии.
1
Время сборки PCB -33 секунды.
На линии SMT нашего завода в Гебзе можно собрать в среднем 1 PCB за 33 секунды.
Mavili Elektronik A.Ş.
Перед продажей наших продуктов мы предоставляем услуги проектирования и выездного обследования.
Выездное обследование позволяет правильно выбрать устройство, соответствующее физическим характеристикам помещения.
С помощью файлов Revit Family можно создавать проекты, соответствующие архитектурным планам, содержащие легенды, инструкции по эксплуатации, схемы подключения, коды и технические характеристики устройства, а также его точные размеры.
После продажи мы предоставляем услуги по вводу в эксплуатацию, устранению неисправностей и периодическому техническому обслуживанию.
Мы предлагаем быстрое и эффективное обслуживание после продажи благодаря развитой сети авторизованных сервисных центров по всей стране.
Для получения дополнительной информации о наших авторизованных сервисных центрах, посетите наш веб-сайт: www.teksis.org
Электронная разработка нашей продукции, разработка программного обеспечения и EMC / EMI тестирование проходят нашей командой исследований и разработок.
Механический и автоматизированный дизайн выполняется нашей командой автоматизированного дизайна. Механический дизайн позволяет получать прототипы быстро без необходимости обращения к различным производителям и поставщикам, что позволяет экономить время и деньги.
Тестирование дизайна прототипов продукции, разработанных нашей командой исследований и разработок, проводится нашей лабораторией.
Наша группа контроля качества осуществляет контроль материалов в соответствии с критериями приемки до начала производства. После производства наши сотрудники по контролю качества проверяют и проводят итоговые инспекции продуктов.
Наша группа сертификации продукции получает сертификаты успешно пройденных тестов наших лабораторий.
Наша команда опытных инструкторов обеспечивает отраслевое обновление наших знаний в соответствии со стандартами и правилами, организуя отраслевые обучающие мероприятия и бесплатные вебинары для обеспечения отраслевой пользы.
Подробную информацию о Mavili Akademi можно найти на сайте: www.maviliakademi.com
Мы обеспечиваем выбор кандидата, соответствующего рабочей позиции, путем совместной работы наших профессиональных менеджеров по найму и руководителей отделов. После найма и завершения необходимого процесса ориентации мы даем задания и обязанности.
Мы поддерживаем личностное развитие всего нашего персонала, обеспечивая соответствующие рабочие условия с учетом охраны здоровья и безопасности на рабочем месте, а также обучение по специальности от A до Я.
Подробную информацию о вакансиях можно найти на сайте: Kariyer.net